Araka ny vinavinan’ny sampan-draharaha dia efa ho 70% ny fiakarana, mitaky ny mpiasa rehetra mahazo vola ambanin’io vola io mba handray tambin-karama amin’ny ora fiasana mihoatra ny 40 ao anatin’ny herinandro. Ambonin'izany, ny tolo-kevitry ny DOL dia manoro hevitra fa tokony hampiakatra ho azy ny tokonam-baravarana isaky ny 3 taona, mifototra amin'ny 35 isan-jaton'ny karama ho an'ny mpiasa mandray karama amin'ny fotoana feno ao amin'ny Faritra fanisam-bahoaka karama ambany indrindra (Atsimo ankehitriny). Ity tolo-kevitra ity dia manaraka ny fampiakarana teo aloha ny fe-potoana karama farany ambany indrindra tamin'ny 50.3% ho $35,568, izay nitranga 4 taona lasa izay.
Jagruti Panwala, mpikambana ao amin'ny biraon'ny American Hotel & Lodging Association ary Principal of Sita Ram LLC, dia hanolotra fijoroana vavolombelona rahampitso amin'ny 10:15 maraina ET. Ny fijoroana vavolombelona dia hatao ao amin'ny efitrano 2175 amin'ny Tranon'ny Biraon'ny Rayburn House. Hanambara ny fanoherana ny tolo-kevitry ny Departemantan'ny Asa (DOL) i Panwala amin'ny fampitomboana ny fetran'ny fanafahana karama fanampiny ho an'ny mpiasa mpanatanteraka, mpitantana ary matihanina araka ny voalaza ao amin'ny Lalàna Fair Labor Standards Act.
Ny fijoroana vavolombelon'i Ramatoa Panwala ho avy eo anatrehan'ny Komitin'ny Trano momba ny Fanabeazana sy ny Komitin'ny Fanabeazana ho an'ny mpiasa momba ny fiarovana ny mpiasa dia hanantitrantitra ny fiantraikany ratsy amin'ny fampiharana ny fiovana mahery vaika toy izany. Hiresaka momba ny fomba mety hanaratsy ny fanamby ara-toekarena atrehin'ny hotely, toy ny tsy fahampian'ny asa sy ny olana amin'ny rojo famatsiana izy. Toy izao ny teniny:
“Hisy voka-dratsy lehibe ho an'ny orinasako sy ny mpiasako ny fitsipika apetraky ny Departemanta momba ny ora fanampiny. Zava-dehibe ny manamarika fa tsy fampiakarana karama ho an'ny mpiasa vitsivitsy amin'ny sehatra an-jorom-bala fotsiny io tolo-kevitra io. Raha ny tokony ho izy, ny fitomboana hatramin'ny 70% dia hisy fiantraikany lehibe amin'ny drafitra fandraharahana manontolo mihoatra ny fanonerana. Ny zavatra farany tian'ny tompona orinasa madinika atao dia ny manala mpiasa. Mampalahelo fa mety ho voatery hanao izany ny hotely sasany noho io fitsipika vaovao io mba hijanonana amin'ny orinasa.
Ny filohan'ny American Hotel & Lodging Association, Chip Rogers, dia nilaza hoe:
“Misaotra ny filohan'ny komity Virginia Foxx sy ny filohan'ny komity Kevin Kiley izahay noho ny nanasany ny AHLA hijoro ho vavolombelona momba ity tolo-kevitra DOL tena mampidi-doza ity. Ny fiakarana hafa amin'ny fe-potoana fanampiny dia hiteraka fiantraika ara-toekarena ratsy ho an'ny mpiasan'ny hotely sy ny mpampiasa. Tsy afaka manao fiovana lehibe manakorontana isika, indrindra amin'ny fotoana izay manomboka mametraka ny faharavàna ara-toekarena amin'ny areti-mifindra. ”
