- Ny talen'ny fitantanana Tony Roach dia natolotry ny filoha lefitra traikefa ho an'ny mpanjifa sy ny fifandraisana amin'ny mpanjifa.
- Anthony Gregory, filoha lefitra teo aloha, Ground Operations, dia miala amin'ny Southwest Airlines.
- Chris Johnson dia handray andraikitra avy hatrany amin'ny asa rehetra sy ny fandaminana ny tany.
Southwest Airlines Co. androany dia nanambara ny fampiroboroboana ny filoha lefitra zokiny sy ny talen'ny serasera, Linda Rutherford ho filoha lefitra Executive People & Communities, izay manomboka eo noho eo. Ity vaovao ity dia taorian'ny fanambarana tamin'ny herinandro lasa teo momba ny drafitry ny fitarihana ho an'ny 2022. Rutherford no handimby an'i Bob Jordan amin'ny anjara andraikitry ny filoha lefitra mpanelanelana amin'ny asa aman-draharaha satria izy manamboatra ny tetezamita CEO dia milamina araka izay azo atao sy mandany fotoana amin'ireo mpiasa manerana ny orinasa.
Rutherford dia hanao tatitra mivantana any Jordania ary hanohy hiasa ho Lehiben'ny Serasera ho an'ny orinasa. Hanohy hanara-maso ny serasera sy ny fanentanana ary ny kolontsaina sy ny fifamofoana izy, ary hanampy ny Diversity, Equity, & Inclusion (DE&I), People, ary Southwest Airlines University amin'ny andraikiny. Ny tatitra amin'i Rutherford amin'ny anjara andraikiny vaovao dia ny filoha lefitra sy ny Lehiben'ny tompon'andraikitra Julie Weber, ny talen'ny talen'ny fifandraisana & ny fanatontosana Laurie Barnett, ny talen'ny fitantanana ny kolontsaina sy ny fifamofoana Whitney Eichinger, ny filoha lefitra Southwest Airlines University Elizabeth Bryant, ary ny DE&I Raquel Daniels.
Manakaiky ny 30 taona i Rutherford amin'ny Southwest Airlines taorian'ny nidirany tao amin'ny orinasa tamin'ny taona 1992. Tao anatin'izay taona vitsy lasa izay dia nanampy tamin'ny fananganana fahaizan'ny orinasa hiova izy, nanohy ny fampiharana stratejika ny fandaharana sy famporisihana mikendry ny hikolokolo ny kolontsainay orinasa, nitarika ny ezaky ny orinasa hamolavola sy hampihatra ny sori-dalan'ny Traikefa ananan'ny Mpiasa, nandresy lahatra ny orinasa sosialy paikady fandraharahana, fandaharana mifandraika amin'ny fifandraisan'ny mpiasa, ary ny rafitra fanohanana fifandraisana maro fantsona ho an'ny mpandray anjara marobe anatiny sy ivelany. Izy no nitarika ny ezaka nataon'ny orinasa teo amin'ny sehatry ny Enterprise tamin'ny areti-mandringana COVID-19 sy ny fahafatesan'ilay mpanorina malala ny orinasa Herb Kelleher.
"Mpitondra vaovao i Linda izay mihaika ny Tandrefana mba hamolavola hatrany ny fomba fandraisantsika andraikitra sy ny fiadiana ny tompon'andraikitra sy ny vondrom-piarahamonina ary manome hatrany ny tanjontsika atsimo andrefana izy, hampifandray ny olona amin'ny zava-dehibe amin'ny fiainany amin'ny fitsangatsanganana an'habakabaka mahafinaritra, azo antoka ary mora vidy. , "Hoy i Bob Jordan, EVP ary CEO izay ho avy.
Ny mpitatitra koa dia nanambara ny fanovana ny leadership amin'ny departemanta misahana ny asa sy ny varotra.
INONA NO HALAINA AMIN'Ity ARTICLE ITY:
- "Linda dia Mpitarika manavao izay manao fanamby amin'ny Atsimo Andrefana mba hivoatra hatrany ny fomba ifandraisantsika sy handresy ny mpiasantsika sy ny vondrom-piarahamoninay, ary manolotra tsy tapaka ny tanjonay Atsimo Andrefana, hampifandray ny olona amin'ny zava-dehibe eo amin'ny fiainany miaraka amin'ny zotram-piaramanidina sariaka, azo itokisana ary mora vidy. ,”.
- Tao anatin'ny taona vitsivitsy izay, nanampy tamin'ny fananganana fahaiza-manao fanovana orinasa izy, nanohy ny fampiharana stratejika ny fandaharana sy ny fandrisihana mikendry ny fitaizana ny Kolontsain'ny orinasa, nitarika ny ezak'ny orinasa hamolavola sy hampihatra tondrozotra momba ny traikefan'ny mpiasa, nandresy ny paikadin'ny fandraharahana ara-tsosialy ho an'ny orinasa, namorona fandaharana mifandraika amin'izany. Fandraisana anjaran'ny mpiasa, ary rafitra fanohanana fifandraisana amin'ny fantsona maro ho an'ny mpandray anjara maro anatiny sy ivelany.
- Rutherford dia hanao tatitra mivantana any Jordania ary hanohy ny asan'ny lehiben'ny serasera ho an'ny orinasa.
